军人节奏-第2部分
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新婚不到二月的石磊，竟然会来个新婚别，闪电般的被调到号称为A师第一连，即师司令部直属通信连当连长。
初听此消息，很多人都认为石磊一定是有了什么“运作”，否则这种好事怎么能轮到他？后来听说并非如此，而是师参谋长到J团检查工作，不知怎么就看重了石磊？刚巧通信连的原连长提升离任，参谋长就把石磊要了过去，于是在J团机关，大家只要说起这件事，都会说石磊太幸运了。
A师，稍对官场留心的人都知道，能当上通信连的军政主官，通常不是某位领导的“关系”，就是本人确实有很强的“实力”，而且这些人最后都会被提拔。可见，通信连的主官是个极吸引人眼球的职位。所以，在一些人看来，这也预示着石磊的未来，将会是光明一片！
然而，只有石磊知道，虽说此次调动，他提前半年由副连调为正连，但他的内心并不感到高兴，更别提有所谓的幸运和前途光明之感了。他不明白，自己有什么优点？会让师参谋长看重？竟把他一个小小的内勤参谋，调到如此惹人注意的地方。
也许是出身普通工人家庭？也许是母亲英年早逝？石磊与别人的想法不同，他既没有宏伟的人生计划，更没有远大的仕途抱负。他从未想过，将来官要做的多高，钱要挣的够多！他只想认认真真的干好本职工作，踏踏实实的做人。现在当一个好丈夫，将来做一个好父亲，只要有一个和睦幸福的小家，他就心满意足了。
本来，石磊很为未来的小家欣慰，新婚妻子孙平在J团机房当助理工程师，他在作训股，多好！可惜，如今俩人的小日子才刚开始，却要如团里很多同事一样，早早就加入到了两地分居一族。
再有，石磊虽然年轻，在作训股工作却是得心应手，又深得团里各级领导的信任，心情是特别的好，他舍不得离开熟悉的工作环境。
更何况，石磊虽远在J团，由于工作原因，他对通信连的情况也有耳闻。据他所知，这个连是一个男女混编连队，兵员结构非常复杂，女兵和干部严重超编，而且师领导的关系兵很多都在这个连。所以，就石磊个人的意愿，他是特别不愿意到通信连工作。
现实是不以石磊的意志为转移，尽管石磊内心是万般的不愿，他仍必须如期到通信连报到。然而，谁又想到？他到通信连工作刚1个月，就有了通信连要改编到T团的传闻。随后，就到了年终总结，通信连由于工作成绩突出，被司令部评为先进连，指导员荣立了三等功，副连长受到了嘉奖。
石磊听指导员说，这是连续第5年得先进连了。石磊听到此介绍，他是信心百倍，暗下决心，即使通信连真的改编到T团，他也要和指导员团结起来，力争将改编到T团后的通信连，在第一年继续保住先进连的荣誉。石磊不想，也不愿意，通信连先进连队的荣誉，在他这任连长的手上失去。
可是，让石磊措手不及的是，春节刚过，在没有任何征兆的情况下，指导员和副连长却闪电般的调离连队，分别进了师机关的宣传科和管理科。
石磊在和指导员单独喝告别酒时，指导员对他说了一段意味深长的话：
“石连长，我在通信连当指导员3年多了，现在终于能功成身退，我为自己总结了四个字——如释重负。
石连长，说实话，我很对不住你，按说你刚来，我应该再送你一程。可是，我必须先撤了。要不然，我这3年多的委屈真是白受了。
石连长，我比你痴长几岁，在机关多吃了几年饭，现今，老哥别的帮不上你，只送你一句话，通信连归到T团后，不比现在，凡事多长个心眼，腿脚勤快着点，多朝团机关和营里跑跑……”
石磊完全明白指导员话中的含义，他毕竟在J团机关工作了2年。只是他觉得自己恐怕做不到，就是在J团作训股时，除非领导安排，他是从来不四处走动。如今，让石磊改变过去的行事风格，他感到真的很难。
指导员和副连长是心想事成了！可对于初来乍到，毫无部队管理经验的石磊而言，一排长张古，倒是当了2年半的排长了，有一定的管理经验。只是他现在一心想优调，心思总是很重。二排长和三排长，都是7月份刚从军校毕业，实习期还未满的学员排长，也就是连里安排什么，他们就干什么。石磊要带着这三位现任排长，管理通信连上百名的官兵，还有保证责任重大的通信值勤不出问题，虽然才过了3个月，他确实有点心力交瘁了。
如今，连里是各种传言不断，官兵人心浮动。石磊面对那些不断向他传递各种信息，同时也向他打探消息的技术干部和战士，他是百感交集，强烈的危机感骤然充斥在他的心头！……
第3章 静观其变，程雲霂顺其自然1
如果不夸张的说， 1986年建成的A师机关通信楼，在那个年代，应该算上一个初期的典型豆腐渣工程。之所以这样说，那是有据可查，据从通信连出去的老同志讲，当初通信楼盖好后，机房搬进去不到一个月，通信楼的墙面就开始四处裂缝，以至于施工方不得不拿着水泥和瓦刀加班加点的紧急“补缝”。
由于通信站装备了很多新设备，机房里的空间特别的紧张；再有就是这座楼已经被划为危楼。最近已有小道消息传出，新任师长视察通信连后讲了，要新盖一座通信大楼，至于什么时候盖？盖到什么地方？却还没有最后敲定。
程雲霂工作的程控机房在通信楼二层靠西，她和别的技术干部不同，是在机房值班室里上班，她通常则是在值班室的隔壁——网控室。这是因为，只要没有业务，值班员平时不用进网控室，这里除了5台微机和2个资料柜，再也没有其他东西，因而是特别的安静。
程雲霂喜欢看书，大家都知道她这个习惯，除非是必须由她出面处理的业务，战士们很少过来打搅她，无形中，这里便成了她的办公室，谁找她，都会将电话打到此处。
也许程雲霂为人平和，在通信连又是军龄最长，军衔和职级最高；也许她那众人所不能及的全面过硬技术？反正平日里，只要看到她不忙，那些年轻的技术干部就会来找她，除了技术上的事请教她外，更多的则是把个人的烦恼向她倾诉。
程雲霂本来是极不情愿把时间用在这些闲聊上，可是她的教养又不允许用冷脸对待这些找上门来的年轻干部。所以每次同事们来找她，只要程雲霂不是忙着处理业务，她都会很热情的请他们坐，并耐心的倾听他们的叙述。正是由于程雲霂没有一点的架子，又能入情入理的客观帮大家分析情况，做倾诉者的思想工作，久而久之，她就被同志们戏称为通信连的编外指导员。
是的，在通信连的干部战士眼中，程工是位行事干练，走路一阵风，知心又热情开朗的大姐，是位事业心和责任心极强、多才多艺的女强人，再就是她有一个人人羡慕的幸福之家……
事实上，只有程雲霂知道，她是属于那种不喜多言，处事细致而果断，思维缜密而敏捷，办事从不刻板教条，变通性很强的性格。自从军校毕业，参加工作以后，她通过自学，把通信站所有业务都尽在掌握之中。如今，虽说程雲霂是程控机房的工程师，但不管哪个机房设备安装，都是由她牵头负责，无形之中，她已成为通信连没有编制的“业务总管”。
程雲霂也记不清从哪一天开始？通信站不管哪个机房的设备出现重大故障，无论是通信科，还是连队，以及其他技术干部，大家都会第一时间想到她。更有其他单位的友邻台站，在遇到解决不了的难题时，也会打来电话向她求助。因此，私下里，同事们都喊她“老大”，这其中包含了两种含义，一是意为技术上的“大拿”；二就是她在连队的资历最老。
每次听到大家如此称呼，程雲霂也只是报以微笑，既不否认，也不承认。虽说她才38岁，也才是中校副团，离所谓的“老”还差的远，但比起连里这些20多岁的年轻军官来说，也确实算是“老了”。再说了，程雲霂认为，这只是同志们对她善意的称谓，她没必要对此有什么特别的反应。
不过，程雲霂确实有比同事们“老”的地方，就比如这机房开窗通风一事。别的机房，除非是彻底打扫机房卫生，否则是绝不打开窗子。说是，担心尘土进来，引起设备故障。
程雲霂也曾有意问那些年轻的技术军官，为什么说尘土进来，就会引起设备故障？可惜竟没有一个人能回答出来。程雲霂又不好过多的讲，只不过，她是只要外面没有风，就会把开窗通风，始终让机房内保持新鲜的空气。
是的，程雲霂很多次话到嘴边，却没有讲出来，她很想告诉年轻的同事们。技术规范中要求在机房维护中要密闭门窗，其实那主要针对的是无人值守的机房。因为在这些机房，卫生很少去打扫，设备更是极少清洁，密闭门窗就是一个必须要做的事，对于防尘来说，这确实是一个行之有效的方法。
然而，防尘的根本目的是什么？只有了解其要根本目的，才可以做到有的放矢。程雲霂很清楚，防尘的根本目的就是为了防止设备所产生的静电，将空气中的浮尘附着在高密集的集成电路板上，引起不必要的设备故障。
由此可见，浮尘是引起设备故障的表像，而静电才是引起故障的实质。所以，技术人员要把防止设备产生静电放在首位。程雲霂当然知道，就机房而言，静电主要是由于空气的干燥引起。要想不让机房内的空气干燥，最行之有效，也是最简单的方法就是让机房内保持一定的湿度。
因为地面保持了湿润，可以达到两个目的，一是将少量进入的尘土吸附在地板上，不至于扬起；二是可以保持室内的湿度，尽量减少产生静电的外在条件。所以，只要让室内的温度和湿度保持在技术指标范围内，再加上每天注意清洁卫生，通常就不会出什么问题了。
正是如此，程雲霂才会大胆的打开窗户。那么，程雲霂为什么不能将真情如实告诉年轻的技术干部呢？她也有顾虑，毕竟她在连里资历最老，很多话，她讲出来，与他们讲出来，其份量肯定不一样。不出问题便罢，出了问题，也会让连领导为难。
再说了，程雲霂从来也不想成为通信连技术干部的代言人，连里的男女技术军官有10多个，搞不好，自己会惹上一身的不是。更何况，大家都是从事专业技术的军官，各自都有分管的机房业务。
程雲霂非常明白，技术干部最忌讳的就是被外人说技术不好。所以，只要能躲过，她是能不管就不管。程雲霂一直认为，她也就是比别人多吃了几年“皇粮”，不好过多去插手其他机房的事。说实话，要不是连领导和通信科找到她，通常情况下，她并不愿意主动去过问，她以为，能保证所负责的程控机房不出事就已经尽责尽职了……
这几日下了这场出人意料的春雪，空气是特别的清新……
程控机房值班室，程雲霂穿着军大衣，很快将通信员转来的通知记录完，随手将记录交给站在一边的值班员——上等兵郭闵，又让她重复了一遍通知上的内容。然后拿起电话，准
